建设公共服务下沉的“桥头堡” 招远市打造59处乡下社区

直截了当服务群众的面积不低于70%;同时周到启动了乡下社区综合信息平台建设目前已建成社区服务终端11处。直截了当服务群众的面积不低于70%;同时周到启动了乡下社区综合信息平台建设目前已建成社区服务终端11处。  在社区外部规划了公共服务中心、幼儿园、社区广场、商业服务区和产业发展区“五大配套设施片区”同步实现公路、公交、供电、数字化电视、可视化管理网络“五个全覆盖”。

    在配齐配强功能设施基础上招远市还聚焦民生民需推动服务下沉打通便民利民“结果一公里”搭建集政务服务、公共服务、生活服务、生产服务四位一体的多功能服务平台实现服务群众“零距离”。  以“”民生服务中心为依托建立集窗口服务、电话服务、网络服务于一体的社区公共服务综合信息平台协议全市统一的“1 94”社区公共服务事项清单其中“直办式服务清单”45项“委托式服务清单”49项将大部分能在市直部门、镇街办理的行政审批、社会保障、卫生计生等服务事项纳入“两张清单”周到推行首问负责、限时办结、全程代办等制度保证劳动群众“只跑一次路、只进一家门、只找一个人”。

      注重聚焦党建引领打造过硬社区党组织。创新开展社区“党建示范区”创建坚持以党建为引领加快社区治理“精准化”。所有建成社区普遍建立了功能性社区党委规范完善了社区党委例会、党员学习教育、社区党员干部考核等制度。整合党建、政法等网格资源在7个社区探索构建了“乡下社区党委(联户工作联席会)—村党组织(党建指导员)—联户党员(网格员)”三级管控的网格化管理治理体系每名党员联系30户群众开发设计了党建示范区智慧云平台和手机app加快任务领取、工作落实、民情上报和处理反馈实现了联户党员(网格员)对群众联系全覆盖联系内容对乡下工作全覆盖。

      为强化保障措施推动社区运行“规范化”招远市还研究出台了《服务型创新型乡下社区规范化运行管理办法》多措并举保障建成社区规范化运行。在人员保障方面按照“一人多岗、一岗多责”工作模式要求镇街工作区下沉到社区每个社区专职工作人员不少于4-5人。市里连续两年将新考录的事业编人员共45人全部安排到乡下社区锻炼最低服务年限2年鼓励乡下“四老”人员、杰出退伍军人、入党积极分子以志愿者身份进入社区工作。

      经费有保障该市财政连续3年每年拿出1200万元用于社区建设专项奖补按照每100户每年3000元的标准给予社区工作经费补助。工作有保障招远市成立了社区建设领导小组办公室协议了建设标准、服务清单、考核细则等规范性文件将乡下社区建设工作纳入岗位目标责任制严格考核从而保证了乡下社区建设的顺利推进。新闻推荐义诊义剪
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